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新修勞動基準法Q&A

論例假或休息日如何安排，雇主至多僅得使勞工連續出勤達6 天，第7 天即應給予勞工 ... 將其2 週內2 日正常工作時數分配於其他工作日，致每日正常工時至多為10 小時， ...

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