荷蘭在台辦事處 Netherlands Office Taipei 對 香草騎士 Vanilla Knight 訪談文侵權案件道歉賠償（內容工作者請千萬看到最後）/ Netherlands Office Taipei apologizes and compensates for copyright infringement of the Vanilla Knight interview article
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半年了，距離我在巴黎家中發現自己的文章被抄襲、改寫成英文，並在荷蘭農業處網站發表已經半年。這半年中無論是全球疫情、還是我的個人生活都宛如雲霄飛車，上下起伏之多，讓人一方面很難想像半年已經過去、另一方面卻總有煙塵籠罩的不真實感。
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今天上午在台北地方法院調解庭，我和荷蘭辦事處的當事人與律師同意就「建立文化、建立價值，建立產業間的連結 － 香草騎士創辦人味正琳師傅訪談筆記」侵犯著作權法一案達成和解，以下是雙方協議內容：
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1. #荷蘭在台辦事處於該處網站首頁刊登中英文版道歉啟事，內文包含「未經授權挪用 / We did not obtain Ms. Chen's consent and our usage of Ms. Chen's article was without Ms. Chen's authorization.」、「致歉 / we apologize」等文字，自 4/6 下午 4 時至 4/16 下午 5 時止，共計 10 日。
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📌 刊登網址：

https://www.nl.org.tw/index_zh.html（中文）、
https://www.nl.org.tw/index.html（英文）
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2. #荷蘭在台辦事處提供雙方同意的侵權賠償，款項已於 4/7 匯入我的個人銀行帳戶。
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3. 我將於 4/17 道歉啟事刊登時間結束後，撤銷對當事人的民事與刑事訴訟，並承諾不再追訴。
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事件即將告一段落，但我其實並沒有任何欣喜之感。過程之反覆、瑣碎，讓我極為疲憊；為此奔波的好友之多，讓我在感受盛意之餘，始終有一絲歉疚。上回調解庭裡，看到當事人確實打從心裡感到後悔的表情，也使我相當難受。
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我選擇將這件事刊登周知，是認為這個案件極為重要，#希望這件事能夠成為所有內文工作者的範例_鼓勵大家看重自己的作品_保護自己的權益，同時 #呼籲公眾尊重著作權_共同打造一個更健康的創作環境。
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#所謂公理_其實不去爭取就不是你的。

過去一年因為過於勞累，我暫停撰寫中英雙語文章，只以中文為主，我到現在還不時自責，「如果當時中英文都寫了，是否會警惕抄襲的意圖？」、「如果當時有英文版，是否在報案時，更容易證明哪些段落是來自我的文章？」我也記得當事人的長官，荷蘭在台辦事處農業處處長那封令人瞠目結舌、甚至讓我幾乎要為所有內容工作者感到悲哀的來信；更難忘當我把事件始末轉錄在「台灣人在荷蘭」群組後，底下一片都是「荷蘭人是不會道歉的」的留言。
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侵權告訴非常冗長，但並不困難。許多好朋友一開始就試圖勸退我，因為擔心過程中身心的折磨會與結果不成比例。但我還是想告訴大家，如果你認為自己做的事是正確的，就堅持下去。
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#所有的創作都有價值_願意分享不代表歡迎抄襲

#就算只是爭一口氣_同樣會鼓舞很多人_帶來更多正面效益_減少同樣事情再次發生

我非常感激所有留言支持我捍衛自己權益，為我提供法律諮詢、心理支持的朋友，特別是從頭到尾大力協助，在我從法國回台隔離期間，代為公證證據、前往警局報案，並陪我出席調解庭，為我爭取到理想和解結果的 Eatpire - 風格美食指南 創辦人吳威賦（William），謝謝你們陪我一路走來、沒有退縮。

以下簡要列出發現文章被侵權後建議採取的行動給大家參考：
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1. 立即蒐證，如侵權行為發生在網路上，除網頁截圖外，務必以螢幕錄影程式錄下造訪該網頁的紀錄，證實網頁確實存在的證據，以防網頁事後被移除。如果目前已被移除，可以嘗試用 Google cache 的方式取得快取頁面。
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2. 蒐證完成，將證據印出、檔案存檔後立即前往公證人處公證。
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3. 如果願意給對方機會，可寄出存證信函通知對方即將報案，否則直接帶著公證好的證據與個人身分證明，前往最近的警察局報案製作筆錄，筆錄中需載明侵權處。在我的案件中，對方雖是將文章改寫成英文版，但仍然涉嫌觸犯著作權法中的「改作」一項，因此我將明顯翻譯自我文章的段落摘出，與原文對照，放入筆錄中。
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4. 接下來警方會通知對方到案說明，對方也可能試圖聯繫，取得和解。若不願和解，就靜候法院調解庭開庭通知。在此期間整理所有文件，並估算損失。記得，#不要低估自己的價值，除了文字內容可以比照發稿的稿費標準外，不要忘記還有自己的時薪，為寫作該篇文章付出的所有交通費、講習費、採訪、編輯費用等；若被侵權的部分還有照片，也要一同估計攝影師的費用、攝影器材租借費。若文章有商業用途，商業損失如廣告費、點擊率等也須一併估算在內。訴訟期間發生的所有相關費用如交通費、公證費、文件印刷、光碟印製費等也可計算其中。
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5. 確認調解時間後，出席調解庭，帶好所有的證據、通訊往來，整理好論點，在調解委員前陳述，並提出和解條件，與對方協調。若調解成立，須確認同意的執行方案被妥善記錄至調解庭筆錄中，才有執行約束力。此時可選擇撤回告訴。若調解不成立，則該案件將直接進入法院審理程序。注意著作權侵權包含民事與刑事責任，因此若最後侵權行為確認，侵權行為人將會留下刑事案底。
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再次感謝大家的支持，也希望這篇文章對提升整體創作環境有所幫助。現行的法規制度讓受害者非常疲憊，竊取者付出的代價很低，但我希望大家不要因為爭取自己該有的權益而自責，只有自己站起來保護自己的權益，現況才有改變的可能。衷心希望以後不再看到抄襲者理所當然，用「疏忽」、「遺漏」掩飾錯誤；也希望不再聽說有人受害，卻被大家勸退，理由是「爭一口氣很麻煩划不來」。
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🔖 相關連結：

前情提要：https://tinyurl.com/ztykf69z

味師傅訪談原文：https://tinyurl.com/n7kuvmj8 (FB) 、https://tinyurl.com/hhh88uf7（網站）

【車禍和解大補帖】
昨天和小剪刀在高速公路被後車撞
還好人沒事
不過發生車禍才發現手邊沒有和解書臨時要寫一份真的很麻煩
(而且沒有紙筆...還跟對方借筆然後拆了卷宗裡面的留底背面來寫...)
（我們真的很容易被撞....有次車子停在旅館停車場也莫名其妙接到旅館通知說車被撞了...)
小剪刀跟我說他要留一疊和解書在車上備用
畢竟不是每次被撞都有律師在車上

乾脆來跟大家分享一下車禍和解的一些重點！（和解書範例下載連結在最後）

1 和解書沒有一定格式，隨便什麼紙都可以你要用布丁狗信紙也可以

2 一定要留下雙方當事人的個人資料，包含身分證字號、電話、住址，千萬不要只留姓名，以免之後求償無門（保險一點可請對方拿身分證出來核對，避免留假資料）

3 雙方一定要簽名或蓋章，一般人通常不會在身上隨身攜帶印章，所以只要簽名就可以了

4 要寫出事發經過，事發時間、地點、車輛資訊，車輛毀損狀況，人員是否受傷都要寫清楚

5 賠償金額
誰賠誰，多少錢，賠償範圍包含什麼（車輛維修費，財物損失，工作損失，醫療費用等等），如果怕遺漏，可以直接寫 #賠償本次車禍包含的所有損害

6 最重要的訴訟上請求放棄

和解書上一定要清楚註明「當事人放棄一切民事、刑事求償權與告訴權」，避免有人當下說沒事沒事，事後反悔。
但刑事告訴權原則上不能放棄，所以建議加上違約條款，「違反本契約須賠償對方xxxx元」，避免對方反悔

車禍和解書最少1式2份： 通常是雙方各執1份，但如果想保險一點，可以一式三份四分，交給保險公司或警察機關。
當下如果真的不方便影印，用拍照的也可以。

7和解不一定要見證人
坊間有些錯誤傳言說和解一定要有見證人或是拿去公證才有效，
其實只要雙方合意在紙本上簽名，和解契約就成立了，不要聽信不實傳言喔（其實口頭約定也可以但要錄音錄影，日後才能舉證）

車禍和解書範例在此 https://pse.is/38aztj
裡面有word跟 pdf檔案
大家可以列印出來放幾張在車上
當然都不要發生車禍是最好的囉

ps 我跟小剪刀車禍發生當下，因為在塞車中車流緩慢，所以疏忽了沒有到路邊護欄外和解，經大家提醒～以後如果再有類似情況一定會避免類似危險行為，請大家不要跟我們一樣啊啊

最後的彩蛋
附上之前的臨檢應對術小卡 https://pse.is/3bg5b2

律師您好，我是剛出社會的新鮮人，進公司後卻發現主管時常有意無意地將手搭在我的肩上，原本心想這是主管關照新人的友善動作，便沒有多想，然而愈來愈發現主管喜歡吃女同事的豆腐，又愛在公開場合講黃色笑話、評論女員工身材，但大家敢怒不敢言，難道沒有別的方法可以解決嗎？

⚠️遇到 ＃職場性騷擾，可以怎麼辦？

有三種途徑可分別進行：

📌行政程序：#申訴

依據性別工作平等法，被騷擾的當事人可以依據公司內部申訴管道，蒐證後直接向雇主提出 #性騷擾申訴。但是，如果是性騷擾加害人本身就是雇主，建議直接到當地縣市勞工局提出申訴。🔅別擔心！你的身份不會被曝光。

🔺申訴書範例👉https://goo.gl/kFdyFG

🔺流程：公司雇主或當地勞工局在接獲案件通報後，公司必須共同組成「申訴處理委員會」，當地的縣市勞工局則由「性別平等委員會」來處理，在接獲申訴案件開始的 #3個月 之內，必須進行調查並決定此申訴案件是否成案，其所作出 #調查成立不成立報告書，並建議如何懲處。若不服結果，可以再申訴。

🔺雇主責任
1.僱用受僱者 30 人以上者，須訂定性騷擾防治措施。
2.雇主知悉性騷擾情事須立即採取適當措施。
3.雇主與性騷擾的員工一起負連帶損害賠償責任。例外：雇主證明其已遵行性別工作平等法所定之各種防治性騷擾之規定,且已盡力防止義務仍不免發生者，雇主才免責。


📌刑事告訴：

對騷擾者提出刑事告訴，所涉條文可能是：#強制觸摸罪（性騷擾防治法第25條）、#強制猥褻罪、#利用權勢猥褻罪（刑法第224、228條），提告是希望騷擾者受到法律制裁。例如：被判刑、科處罰金或留下性騷擾前科紀錄。

📌民事求償：

由於刑事程序被判刑，罰金也是繳給政府，被害人欲向騷擾者提出求償要求，則是透過民事程序，希望騷擾者能針對當事人受到的不舒服感受或精神損害做出賠償。例如：#回復名譽、#精神慰撫金。

#歡迎分享

🔆溫馨提醒🔆

#全國婦幼保護專線：113
申訴專線：02-89127378
#台北市社會局性騷擾專區
服務專線：02-2720-8889

#各位在職場上遇到不合理對待要勇於反應 #當自己身體的主人 #少在那邊說誰叫你要穿那麼性感引誘犯罪 #身體自主權