[爆卦]檢舉公司沒有勞健保是什麼?優點缺點精華區懶人包

為什麼這篇檢舉公司沒有勞健保鄉民發文收入到精華區:因為在檢舉公司沒有勞健保這個討論話題中,有許多相關的文章在討論,這篇最有參考價值!作者residue (???)看板CareerLady標題[職場] 公司沒勞健保但要如何檢舉有用呢時...

檢舉公司沒有勞健保 在 Workforce 勞動力量 Instagram 的最佳解答

2021-07-11 08:50:47

#小螺絲大哉問 嗨嗨大家,今天這篇貼文看似像一篇廢文,但其實真的有很高的收藏價值,請先收藏起來好嗎?🤣🤣🤣其實自從Workforce勞動力量成立以來,一直有許多民眾會誤以為我們是公家機關,最常被誤認為是勞工局、勞保局、健保局或是工會?雖然我們先前在「全台各縣市勞政單位一覽表」已經有稍做說明並提供各...


朋友離職一間公司,因為進去作了一陣子發現公司根本沒幫員工保勞健保,且薪水直接給現
金,提離職因朋友作不到三個月,勞基法七天前提出即可.

但公司說不行,一定要他們找到人且新人要作一陣子真的要作下去才能走人.以免人家作幾
天就走了.

朋友後來離開後去勞健保局分別檢舉,還在等回應.但今天健保局打來說有先發函給該公司
但該公司電話中告知,他們根本沒請員工.

朋友離職後那個職缺是他們朋友在作,他不算員工.健保局有問我朋友那他們有在打卡嗎?
我朋友說打卡機在公司進去裡面的位置,但健保局人員說過陣子才會去現場看,但如果打
卡機在裡面,對方不給看,他們也沒辦法.

我在想如果一間公司,有統編,裡面也確實有七八個人在工作,裡面也一堆機器設備.但因為
薪水付現金,健保局先打去並發函說改天要去現場,那打卡機在收起來.

裡面的員工都是老闆朋友,員工5個只有1個是外面應徵進來的.所以其他員工也不會幫你作
證,那這間公司就可以輕易逃過勞健保局檢查嗎?

我朋友是覺的勞健保在詢問內容後,感覺他們不是很想真的辦違法公司.有大大知道如何作
嗎?

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chicocute: 有沒有薪資條,出勤報表或是薪水轉帳的明細?可 06/04 01:57
vulwei: 不到三個月當天提當天就可以走了 06/05 12:26
note2: 除了勞健保局以外還可以跟勞動局檢舉 06/05 15:03
a0919676956: 拍廠內的東西 就可以了 06/06 11:45
nutrition: 錄影公司眾人正在工作的情形為證 拍攝打卡畫面與出勤卡 06/07 01:04
nutrition: 通常這種慣老闆公司都使用盜版軟體 檢舉他 06/07 01:06
nutrition: 另外我要說新北市勞動局根本是浪費公帑的沒用單位 06/07 01:10
nutrition: 我前公司違反勞基法 我檢舉又申請調解 勞動局一句 06/07 01:11
nutrition: "公司不接電話不讓檢查"就結案 X的違法證據我都提供了 06/07 01:15
nutrition: 現在正在訴訟中(感謝法律扶助基金會補助律師費) 06/07 01:16
nutrition: 建議你搜尋'勞資爭議 不看會哭' 06/07 01:18
talkone: 我是以前公司沒有勞退~我逃了 06/15 22:49

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