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[爆卦]保全超過288小時是什麼？優點缺點精華區懶人包
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#1應徵保全工作時，公司表示保全員工作時間和一般勞工不同 ...
應徵保全工作時，公司表示保全員工作時間和一般勞工不同，究竟保全員的工作時間規定為何？ · 每日正常工作時間不得超過10小時，連同延長工作時間，1日不得超過12小時。
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#2保全業之保全人員工作時間審核參考指引
（二）保全業之一般保全人員每月正常工時上限為240 小時，每月延長工時上限為48 小時，每月總工時上限為288 小時。 （三）人身保全及運鈔車保全，每4 週內正常工作時間不得 ...
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#3保全人員每月工時上限288小時- 緯創德林聯合會計師事務所 ...
... 人員工作時間審核參考指引」，明訂保全人員每月總工時上限為288小時、兩次出勤間至少間隔十一個小時、不得連續工作超過十二日等，2016年起實施。
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#4為何不違法？保全業薪資計算非以「每月基本工資」為限
每日正常工作時間不得超過10小時，連同延長工作時間，1日不得超過12小時。 · 遇有緊急情況者，每日正常工作時間連同延長工時不得超過14小時，惟下次出勤應 ...
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#5勞動部：保全業每月工時上限288小時- 生活
勞動部頒佈的「保全業之保全人員工作時間審核參考指引」規定，一般保全人員「每月」正常工時上限240小時、延長工時上限48小時，總工時上限288小時，人身 ...
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#6明年元旦起生效保全總工時不可超過288小時
勞動部長陳雄文指出，目前各縣市責任制保全工時核准上限不一，最高如北市規定四周正常工時為二百八十八小時，但若當月碰到五周，當月工時最高可達三百一十 ...
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#72023年（112年）保全人員薪資計算懶人包
一、每日正常工作時間不得超過10小時，連同延長工作時間，1日不得 ... 我們在前一段提到保全人員一個月總工作時間為288小時，是假設保全員在單月將 ...
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#8保全人事資訊庫- 勞動部今日訂出保全人員工作時間指引
勞動部今日訂出保全人員工作時間指引，明定一般保全人員總工時上限不得超過288小時，且明定雇主不得使勞工連續工作超過12小時，確保例假休息，盼避免血汗保全過勞情況 ...
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#9從「機動保全」到「現金班保全」，那些被惡質保全公司剝削的 ...
保全 業之一般保全人員每月正常工時上限為240小時，每月延長工時上限為48小時，每月總工時上限為288小時。 人身保全及運鈔車保全，每4週內正常工作時間不得 ...
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#10請問保全是否違反勞基法- - 1111社群討論區- 工作
請問大大門，我朋友不方便問要我問一下我朋友做保全他公司叫他要上班25天他不 ... 因此如果遇到大月，只能再多休1天，否則超過288小時上限，已經違法.
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#11保全業之保全人員工作時間審核參考指引
（三）人身保全及運鈔車保全，每4週內正常工作時間不得超過168小時。 （四）因天災、事變或突發事件，雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者，得將工作時間 ...
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#12110年基本工資調升了！適用勞動基準法第84-1條之工作者 ...
(三)人身保全及運鈔車保全，每4週內正常工作時間不得超過168小時。…。」保全業之一般保全人員每月正常工時上限為240小時，因此保全業的一般保全人員每月 ...
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#13防保全過勞! 勞部明定工時上限
勞動部今日訂出保全人員工作時間指引，明定一般保全人員總工時上限不得超過288小時，且明定雇主不得使勞工連續工作超過12小時，確保例假休息，盼避免 ...
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#14勞基法第84 條之1 核定工作者工時限制
保全 業之保全人員、電腦管制中心監控人員中從事保全業法第四條第二款 ... 連同延長工時不得超過12 小時之. 限制，惟下次出勤應間隔至少24. 小時。
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#15新北市政府審查適用勞基法第84 條之1 工作者工時標準
款、第4 款規定業務之保全人員、經理級以上人員符合勞動基準法施行 ... 全月總工時不得超過288 小時。 ... 長工時不得超過14 小時，惟下次出勤. 應間隔至少12 小時。
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#16責任制工時北市首訂上限288小時 - 公視新聞網
勞動強度中，像首長司機、托兒所保育員，救護車駕駛，不得超過260小時。工作強度低的、像大樓保全、抽水站人員，不得超過288小時。
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#17桃園市保全商業同業公會函
每月正常工時上限為240小時,每月延長工時上限為48小時,每月延長工時加正常工時不得超過288小時. ○ 工作有連續性者,雇主得另行調配休息時間.
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#18約定書（保全業）
288 小時 。 肆、工資、加班(延長工作時間)及加班費計算：. 一、甲方給付乙方之工資，每日8 小時不得低於勞動基準法第21 條規定；超過正常工作時間8 小.
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#2018億豪宅陶朱隱園疑徵保全...薪資待遇曝光網喊傻眼！平均 ...
... 應該是陶朱隱園在徵保全；然而，有人認為其薪資待遇開出月薪4萬5、288小時排休6 ... 如果保全總工時為288H，超過核准工時48H有包含加班費，其算法 ...
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#21保全員警衛人員
社區管委會與保全公司簽約派駐保 ... 常工時不得超過288小時。 勞保. 84-1簽訂約定書. 簽訂約定書. ○雇主不得使勞工連續工作超過12日。 5人以上事業單位強制投保,應.
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#22保全業之保全人員工作時間審核參考指引
勞動基準法第84條之1 人身保全及運鈔車保全、一 ... 10 小時;連同延長工作. 時間,」日不得超過12]. 小時。 (二)保全業之一般保全人 ... 月總工時上限為288小.
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#23【華視搶先報】防保全過勞! 工時上限288小時
為了防止保全人員工作時數過長，造成過勞的現象，勞動部訂出保全人員工作時間指引，規定一般保全人員總工時上限不得超過288小時，且明定雇主不得使 ...
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#24勞動基準法實務常見問題案例彙編《保全服務業》 109 年 ...
超過 48 小時，一個月工作總時數不超過288 小時，則勞工當月延長工作時間48. 小時，如均在當日前2 小時者，雇主應發給之加班費如下：.
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#25工時長薪水低一張薪資單曝台勞悲歌
根據勞動部105年1月1日實施的《保全業之保全人員工作時間審核參考指引》，保全每天不可以工作超過12個小時；每月不可以工作超過288小時。
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#262023保全288小時薪資算法. 應徵保全工作時，公司表示保全員 ...
目前勞基法保障一般勞工的正常工時每月不得超過約184小時，加班時數每月不得超過46小時，共計230小時；但以上述保全公司為例，該公司的正常工作時間每月可.
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#27台灣最過勞的行業首度公開！別再說他們「整天坐在那裡打 ...
2016年勞動部又修法，規定每月正常工時240小時，上限不得超過288小時，保全業者均遵從政府法令，何錯之有？另外，保全人員大多是二度或是三度就業的人員，保全業給予其平等 ...
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#282022保全薪資
基本工資為25250元/月，換算時薪25250元/240時=105.2元，保全員月總工時若是288小時，超過的48H有包含加班費其算法(105.2元×4/3)×48小時=6733元，再加上 ...
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#29責任制工作者基本工資及加班費
保全 人員每日正常工時不得超過10小時，加上延長工時（即加班），不得超過12小時，出勤日之間隔至少應有11小時。另每月正常工時上限為240小時，加計延長工時不得超過288 ...
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#30RE:【問題】有人從事保全業嗎??歡迎進來交流一下
不過日班只有9小時，是蠻適合要養身的人，而且只有一個日班保全，你不會遇到其它低能同事雷爆你 ... 就是時薪工作所以如果是簽288的那就是扣一天的錢.
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#31高雄市政府勞工局函
超過288小時,月休至少6至7天。」合先敘明。 五、依貴會來函所陳範例,保全人員依上開勞動基準法第84條之. 1另有簽定約定書,得由勞雇雙方另行約定工作時間、例假、.
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#32保全人員每月工時上限288小時- 緯創德林聯合會計師事務所 ...
為何不違法？保全業薪資計算非以「每月基本工資」為限. 保全休息時間. 目前勞基法保障一般勞工的正常工時每月不得超過約184小時，加班時數每月不得 ...
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#33保全工時下修每月312小時降至288小時- 生活
保全 過勞死頻傳，勞動部今天公布最新修正的「保全人員工作時間審核參考指引」，明訂保全人員每月總工時上限288小時，且不得連續工作超過12天， ...
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#342021年基本工資調漲！2021保全288小時排班原則 - YouTube
2021年基本工資調漲！2021 保全288小時 排班原則|一例一休排班原則|人資忙什麼一例一休：15分鐘弄懂一例一休工時排班原則|勞基法放假日|人資忙什麼線上 ...
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#36臺北市政府審查適用勞基法第84 條之1 工作者工作時間一覽表
國際航線單一飛航時間超過12 小時者，得不受1 日正常工. 作時間連同延長工時不得超過12 小時之限制，惟下次出勤. 應間隔至少24 小時。 5. 保全業之保全人員、電腦管制 ...
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#37勞動部公布新工時指引保全業每月上限288小時
勞動部公布新工時指引保全業每月上限288小時 ... 為240小時、加班最多48小時；且2出勤日須隔11小時，保全也不得連續工作超過12日。2016年元旦起生效。
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#38保全業是否屬於勞基法第84條之1責任制勞工？
次按勞基法第84條之1規定，從事保全業之保全為所謂「責任制」之勞工， ... 為288 小時人身保全及運鈔車保全，每4 週內正常工作時間不得超過168 小時。
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#39111年勞動政策之重要變革
以保全業之保全人員為例，依勞動部發布之保全業之保全人員工作時間審核參考指引第4條第1項、第2項規定：「每日正常工作時間不得超過10小時；連同延長工作時間，1日不得 ...
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#40保全總工時沒上限！台北、台南最血汗- 桃園市新世紀愛鄉協會
2015-01-17 13:32:45 聯合晚報記者陳素玲／台北報導保全業占職災過勞死 ... 保全人員是過勞死高危群，北市、南市四周工時上限高達288小時，較勞基法 ...
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#41保全長期加班破百小時中風病倒！雇主該如何預防員工超時 ...
根據媒體的報導內容：該保全員擔任夜班保全，某日左手無力， ... 全員發病前三個月的總工時分別是276、276和288小時，每月加班超過規定上限48小時，並 ...
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#42勞基法第84條之1適用範圍及要件 - 高雄市政研究成果網
一）就工作時間的部分，勞工每日正常工作時間不得超過8小時、每2周之工作總時數不得 ... 其工時依性質區分，勞動密度較低的如保全業，每月工時上限為288小時；中等的如 ...
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#43勞動臺北電子報第91期
... 舉例：在保全公司擔任保全員，如果雇主沒有報經主管機關核備，還是要依照勞動 ... 每日不能超過12小時；當月正常工作時間連同加班時間，更不能超過288小時；而且還 ...
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#45責任制勞基法規範有哪些？責任制有加班費嗎？怎麼算？
一般勞工 · 責任制員工（以保全為例：每日正常工時不能超過10小時，每月上限為240小時；每天加班的延長工時不能超過12小時，每月上限為288小時） · 下列情形都屬於違法：.
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#46約定書〈保全人員（人身、運鈔）範本〉
每月正常工作時間連同延長工時不超過288小時。 女性夜間工作：乙方為配合甲方需要，願意於夜間午後10時至翌晨6時工作（妊娠及哺乳期間除外）。甲方依法提供必要之安全 ...
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#47發言紀錄
177.1 小時，保全業的平均時數則高達207.5 小時，而在所有統計裡，主計總處的統計是相對較 ... 縱使坐在那裡發呆，每個月工作超過288 小時，新北市則是312 小時，而且 ...
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#48勞動基準法第84-1條「責任制」的薪水要如何計算？ | 高雄律師
保全 業之一般保全人員每月正常工時上限為240 小時，每月延長工時上限為48 小時，每月總工時上限為288 小時。 人身保全及運鈔車保全，每4 週內正常工作時間不得超過168 ...
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#49時薪制保全人員2023年基本工資時薪制為176元第一種算法
請看懂我的文字說明，不要把月薪制跟時薪制混在一起，2023年月薪制的保全人員法定薪資為月總工時288小時為40700元。 目前一般保全人員代班的行情 ...
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#50大樓保全月薪40K爽賺？過來人嘆「抽很兇」：僅供參考
許多大樓、社區都會雇用保全，來幫忙維持秩序，或是收發包裹，然而， ... 時不得超過12小時，每月總工作時間上限為288小時，若以薪資45K、工時288小時 ...
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#51責任制有加班費嗎?該怎麼算?
保全 人員每日正常工時不得超過10小時，加上延長工時（即加班），不得超過12小時， ... 另每月正常工時上限為240小時，加計延長工時不得超過288小時。
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#52保全業(駐衛警)時數，台北市限288小時及薪資計算
北市政府制定保全業(駐衛警)時數，一個月不得超過288小時等於工作24天依本府於100年9月30日公告之臺北市政府審查適用勞基法第84條之1工作者工作時間一覽表， 保全業之 ...
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#53保全288 小時 - telescopeprime.pl
（三）人身保全及運鈔車保全，每週內正常工作時間不得超過小時。 （四）因天災、事變或突發事件，雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者，得將工作 ...
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#54Money錢雜誌2017年4月號115期: 從慘賠60%到大賺196%，她靠這2條線，投資逆轉勝
勞動工作者(如電子商務、軟體每月總工時上限為288小時;此外,同屬保全業,但工作密度較高、緊張狀態較長的運鈔車保全,則規定每4週內正常工時不得超過168小時。
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#55職場倫理 - 第 24 頁 - Google 圖書結果
有員警以親身經驗計算過,警察工作超過200 項。警察的一天是怎樣渡過的? ... 臺北市、臺南市的保全業工時最高,4週高達288小時,由於無週休二日,每天工時12小時。
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#56勞工機靈點，雇主睜大眼！搞定勞資關係的速成心法
四、工時安排應合理化(一) 每日正常工作時間不得超過 10 小時;連同延長工作時間,1 日不得超過 12 小時。2 出勤日之間隔至少應有 11 小時。(二)保全業之一般保全人員每 ...
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#57國營事業2018試題大補帖經濟部新進職員【人資類】共同+專業(101~106年)
勞工法令解題老師:Kaoru 一、保全業之保全人員屬勞動基準法第 84 條之 1 規定的 ... 如遇有緊急情況者,每日工作時間不超過 14 小時,且與下次出勤應間隔至少 12 小時。
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#58國營事業2019試題大補帖經濟部新進職員【人資類】共同+專業(103~107年試題)
勞工法令解題老師:Kaoru 一、保全業之保全人員屬勞動基準法第 84 條之 1 規定的 ... 如遇有緊急情況者,每日工作時間不超過 14 小時,且與下次出勤應間隔至少 12 小時。
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#59國營事業2020試題大補帖經濟部新進職員【人資類】共同+專業(103~108年試題)
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#60Re: [問卦] 保全288小時32000正常嗎
引述《math520 ( )》之銘言： : 保全288小時32000正常嗎 : 剛面試一個保全 : 做6休2 : 一個月32000 : 主管說因為這個點比較輕鬆 : 因此薪水比較少
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#61修正「保全業之保全人員工作時間審核參考指引」(2015-06-25)
（三）人身保全及運鈔車保全，每4 週內正常工作時間不得超過168 小時。 （四）因天災、事變或突發事件，雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者，得 ...
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#62月上班288小時保全過勞死-母淚控公司剝削勞委會 - 小綠龜情報站
立委黃淑英痛批，《勞動基準法》規定保全業排除法定工時、休假規定，姜每月工時高達兩百八十八小時，超過勞委會過勞死認定時數，「根本是國家機器殺人！」
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#632023保全288小時薪資算法. 應徵保全工作時，公司表示保全員 ...
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#642023保全288小時薪資算法. 查保全業保全人員業經公告為得 ...
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保全 休息時間- 勞動部公布新工時指引保全業每月上限288小時 · 勞動部發布修正後「保全業之保全人員工作時間審核參考指引」，強 · 保全休息時間問題1111社群討論區工作、職場 ...
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基本工資為25250 元/ 月，換算時薪25250 元/240 時=1052 元，保全員月總工時若是288 小時，超過的48H 有包含加班費其算法(1052 元×4/3)×48 小時=6733 元，再加上32194 ...
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#67獨／你家給保全的薪資合法嗎？專家揭「工時288H」黑幕| 生活
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北七只有上班爽那裡蛋黃區當保全的人根本不可能住附近光是通勤時間至少超過40分鐘以上 ... 我小時還沒手機所以沒這問題到底誰給屁孩那麼早接觸手機的.
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