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香港法概論（第三版）（修訂版）　 - 第 587 頁 - Google 圖書結果

貼不能少於每天薪金的五分之四,但倘若僱員屬月薪而未有扣薪,則其疾病津貼實為全薪。 ... 可跟簡易程序提取疾病津貼,僱員因病放假連續不少於四天,只須由註冊醫生或牙醫 ...

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