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上司領導風格對部屬上行影響策略使用及組織承諾之關連性研究

根據Yukl 在2001 年的定義，他將影響（influence）定義成是一種有意圖的影. 響某目標對象態度、認知、行為的一種結果。多數的人不會純粹為了好玩有趣而去. 影響他（她）人 ...

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