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梅奧在霍桑實驗中的重要發現是什麼它對管理學發展有什麼影響

2霍桑實驗證明了工作效率主要並非取決於工作條件和工作方法，重要的是員工的工作積極性，即工人的士氣或工作情緒。士氣又和人的滿足程度有關，滿足程度越 ...

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