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02工時休假篇 - 全民勞教e網- 勞動部

雇主 可以參考下列作法：. 員工（包含兼職計時人員、離職員工）有權要求雇主提供出勤紀錄. 的影本。 員工工作時間的證明文件。 員工加班費及休假的計算基.

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  1. 雇主偽造出勤紀錄
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  2. 離職員工要求出勤紀錄
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  3. 出勤紀錄造假
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  4. 出勤紀錄不實
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  5. 沒有出勤紀錄
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  6. 公司不給出勤紀錄
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  7. 責任制 出勤紀錄
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  8. 勞基法出勤紀錄罰則
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