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違反勞基法39條
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超時加班勞基法 - Lobcm
每日加班超過4小時,則為違反勞基法的加班,因此勞基並未規定應該如何計算 ... 今年4月2日及4月5日為國定假日,依照「勞動基準法」第39條規定,時薪制 ...
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