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「員工忘打卡被扣薪」違反勞基法最高可罰資方100萬 - 鏡新聞

據《勞基法》第30條第5項規定，要求勞工配合打（刷）卡並無不可，但如果勞工忘記打（刷）卡，有另外出示已出勤提供勞務的證明，雇主不得以此為由扣發 ...

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