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違反勞基法第30條
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勞動基準法宣導會
本時,雇主不得拒絕。(罰則2-100萬). (參勞基法第30條第5項及第6項). (勞基法施行細則第21條). Q 、如何記載員工的出勤時間,才不會違反勞基法的規定?
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