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勞工不依規定請假算曠職嗎？雇主可以因此開除勞工嗎?

司法實務認為， 勞工不依規定請假就是曠職，而一旦勞工曠職連續達3日以上或 ... 就改正的，對雙方都是好事（省下處理法律事務的勞力、時間、費用）。

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