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於試用期滿前，雇主得否任意終止勞動契約？ - 臺灣高等法院

則於試用期滿前，雇主甲是否應有勞動基準法(下稱勞基法)第11條、第12條所定事由， ... 之個性、操守、工作態度與能力之良窳或適不適任，原則上自應以完成整個試用期間 ...

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