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姑息職場霸凌雇主也有法律責任(自由時報) - 職業安全衛生中心

許莉瑩強調，雇主接獲申訴後，若未處理時，依《職業安全衛生法》將可處以3萬元以上、15萬元以下罰鍰，恐也有民事和刑事責任需面對；在部分職場霸凌案例中，雇主就是加害者 ...

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