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職場不法侵害法規
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【勝綸法律事務所專欄】雇主遇到職場霸凌申訴時該如何因應?
(一) 依照職業安全衛生設施規則第324條之3第1項、第2項規定:「雇主為預防勞工於執行職務,因他人行為致遭受身體或精神上不法侵害,應採取下列暴力預防 ...
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