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人力資源管理L8 - Quizlet

績效回饋. 將績效評估資訊提供給員工的過程. 角色行為觀點. 組織一旦選定了策略方向，即需要員工表現相對應的角色行為，以使策略能夠被有效的執行. 關鍵績效指標.

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