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績效反饋 - 中文百科知識

在績效考核的過程中，由於員工的工作環境、工作對象和工作內容的區別，分數往往有很大的差異。例如，基層者的考核中，參與考核的往往是普通職工，可能對管理者的意見很大， ...

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