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績效改善 計 畫 資 遣
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離職管理—勸退員工的小技巧 - 傑報人力資源服務集團
員工若是績效不佳,主管大多就會開始考慮是否繼續留任這位員工或是計劃請 ... 若留校察看期間,這位員工仍舊不適任,不建議企業主管「資遣」員工,但 ...
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