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個別勞工法─理論與實務 - 第 427 頁 - Google 圖書結果

... 亦即:如果是針對產假勞工,雇主只需遵守預告期間及給付法定資遣費數額; ... 找尋接替人力或者避免原有勞工突然離職(尤其是不告而別),所造成的無法預計的經營損失。

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