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國立交通大學機構典藏：組織變革理論的管理心理學基礎

組織變革 的先決條件即是打破既有的慣性，以利後續變革行動的推行。程序學派之首的克特盧文(Kurt Lewin)在一九四零年代曾提出「解凍、變革、回凍」組織計畫性 ...

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