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我是管理人才？

領導 (leading)則是激勵員工,指揮他人的活動,選擇有效的溝通管道,和解決衝突。 · 控制(controling)則是監督組織的績效,並與原先設定的目標相比較,修正偏離標準的地方,以使 ...

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