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作好績效與目標管理的兩個工具 - 言果學習

打績效和原本設定的目標無法作連結 · 年底打績效時，才發現主管和員工之間想法有很大的落差 · 某些部門的KPI很難訂定 · 常遇到很多同仁反映，很多例行的工作 ...

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