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當責文化的建立，不該只是嘴巴說說- Project Club 專案管理 ...

我說這個新人的表現充分的詮釋了「當責」，所謂的「負責」大家應該都清楚，把那些 ... 他知道就算他當責了，對他的績效可能也沒有一丁點幫助(當然可以建立與別人的差異 ...

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