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被資遣了，資遣費該怎麼算？1分鐘了解勞基法怎麼規定！

虧損或業務緊縮時。 不可抗力而使勞工暫停工作一個月以上時。 因業務性質變更，有減少勞工之必要，又無適當工作可供安置。 勞工對於所擔任之工作確 ...

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