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月薪制換算成平日每小時工資額，會因為大小月而有不同嗎？

「按月計酬之勞工於逾法定正常工時之時段延長工時，應依勞動基準法第24條規定計給延時工資；其據以核計延時工資之『平日每小時工資額』究應如何計算， ...

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