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日本勞基法的5堂課－3限目 - 世界旅學

（青少年的身分證明） 第五十七條 雇主在雇用未滿18歲的青少年時，要將其能夠證明年齡及戶籍的證明書保存於工作場所。 ○2 雇主在雇用青少年時請參照前兩項，並且不會妨礙 ...

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