你即將離開本站

並前往https://www.1111.com.tw/dayoff/discussTopic.asp?cat=vacationQuestion&id=239380&page=2

資遣費計算公式大解密！5分鐘快速掌握資遣費怎麼算！ - 法律010

試用期契約仍屬於不定期契約，如果試用期期間被公司以不適任理由請求走人，工作如未滿3個月資遣費仍可以依法要求雇主給.

確定！ 回上一頁

查詢 「未滿三個月資遣費計算」的人也找了：

  1. 資遣費計算未滿一個月
    2.
  2. 資遣規定
    3.
  3. 試用期資遣費
    4.
  4. 非自願離職資遣費
    5.
  5. 資遣費計算excel
    6.
  6. 資遣不適任
    7.
  7. 資遣費平均工資計算
    8.
  8. 資遣費及公司退休金可以同時領嗎
    9.