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違反「魯夫原則」：6 個毀了企業的創辦人

選人：職場倫理與做人做事的態度，是成功的基礎。 3. 用人：找出部屬的長處並善用之。 4. 決策：當機立斷，不怕做艱困的決策。 5. 留才：人才是企業 ...

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