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預告期怎麼算？被資遣和解僱哪裡有差？勞工同意雇主「合法資 ...

公司如果有符合大量解僱勞工保護法§2的其中一種情況，則必須在解僱60天前，將解僱計畫書通知主管機關、勞工等相關人員並公告(依大量解僱勞工保護法§4規定)。

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