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日薪制 勞健保
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勞保「部分工時人員」每月雇主要付、自付多少錢?
... 薪制VS部分工時》中提到,薪資給付方式(月薪制、時薪制、日薪制等)跟工時(全工時、部分工時)沒有必然的關係。主要是因為雇主還是可以聘用時薪制的 ...
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「日薪制 勞健保」
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