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新北市勞工局資遣通報
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資遣員工雇主未通報罰鍰3萬起跳 - 阿甘創業加盟網部落格
業務司機因而向新北市政府提起就業歧視申訴,勞工局日前召開就業歧視評議委員會,就歧會認定雇主並無勞動基準法第11條所列法定事由,卻逕行終止僱傭關係,認定業務司機因 ...
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