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建構公務機關推動員工協助方案效益評估制度之研究

行政院為維持公務人員身心健康、建立關懷的工作環境以及提升員工工作士. 氣與服務效能，自92年起開始推動員工心理健康促進計畫，並於96年推動EAP。 104 年為協助各所屬機關 ...

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