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績效考核3大必勝心法：更聰明的員工會寫這件事 - Cheers雜誌

一對一面談時，面無表情的老闆，腦袋裡到底在想些什麼？ ... 擺在「透過具體的數據，確切回應公司目標和主管的期待」，盡可能減少自評和他評的落差。

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