(2)雇主須為實習生辦理勞保、健保及勞退。 (3)工資至少應符合勞基法最低薪資,109年1月1日起最低薪資月薪23800元、時薪158元。 (4)須於基準日(109年3月1日)前在該 ...
確定! 回上一頁