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員工提離職老闆不放人，最高恐遭罰100萬！雇主必須釐清以下 ...

當員工決定要離職通常是綜合考量下的結果，公司其實沒辦法透過任何的調整、補償來挽留，即便留下了可能也是一時的。因此雇主們不妨給予祝福，保持良好的關係未來或許還 ...

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