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招聘與錄用管理實務 - 第 5 頁 - Google 圖書結果

从以上各种对招聘定义的阐述来看,招聘的实质是让潜在合格人员对本企业相关职位产生兴趣前来应聘,主要包括两项工作,一是制定相应空缺职位计划;二是寻找合适人员填补空缺 ...

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