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懷孕被資遣育嬰津貼
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完整說明育嬰假(育嬰留停)津貼申請及常見問題(2022.03更新)
依據性別平等工作法第17條規定,除非雇主有以下幾種狀況,且 需於30日前通知勞工 ,並 通報勞工局就業安全科 取得 核備許可,及 依法給付資遣費 或 退休金 ...
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「懷孕被資遣育嬰津貼」
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