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員工請產假、陪產檢及陪產假該如何給假？薪水又該如何計算？

2.勞基法§50Ⅱ：員工受僱6個月以上，產假8週照領全薪；年資未滿6個月給半薪。 3.性平法§15：員工生產、小產或流產時，雇主應讓其停止工作，並依懷孕天數長短給予產假。

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