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桃園市政府勞動局- 【性別友善職場安胎休養假】 案例 - Facebook

【性別友善職場安胎休養假】 案例： 美美懷孕初期，胎兒不太穩定並有些微出血現象，醫生建議小美需臥床休養數日，避免流產。 說明: (一) 依據性別工作平等法第15條第3 ...

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