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恢復僱傭關係 失業給付
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被違法資遣或解雇後,我有什麼權利可以向雇主提出主張?
依照勞動基準法的規定,當若雇主未符合相關法定條件將勞工開除,也就是有違法資遣或違法解雇的情形,勞資雙方間的勞動契約就可能因為沒有合法終止,僱傭關係將會繼續 ...
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「恢復僱傭關係 失業給付」
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