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到職三天內離職不發薪（自願放棄薪資），這樣的約定可以嗎！？

新人待不到三天對公司表面上沒有貢獻，其實，每一個新人費盡心思得到做機會卻待不到三天，背後應該有很重要的原因： ... 關於工作未滿三個月離職預告及勞動 ...

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