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職場排擠對員工工作態度與行為之影響 - ProQuest

研究對象以臺灣有全職工作的成年人，運用問卷調查法蒐集資料，共計完成291份的有效問卷，並且運用階層迴歸的方式進行假設驗證，從研究結果中得到以下結論：職場排擠對促進 ...

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