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已經很注意了為何還被罰？企業如何因應勞檢就看這篇！

... 勞工勞就保投保、退休金提撥、職災補償、企業工作規則報備、勞資會議、職場歧視、特殊勞工保護等規定，雇主也務必留意公司是否已符合法令規範。

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