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工作分配不均勞基法
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第三章、定期勞動契約的權利義務
而勞基法為了保護勞工,. 防止雇主藉由連續定期的方式來迴避不定期契約雇主應負之義務,諸如資. 遣費、退休金等,亦有規定在特別的情況,將定期契約視為不定期契約來. 處理 ...
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