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勞工上班不到一週離職，薪水是要立刻結清還是約定日再給？

「不適任員工早點離職比較好；不離職卻又不認真工作，恐怕危害更大」 此外，人力配置上的空缺，其實仍是雇主經營風險，畢竟天有陰晴圓缺，人有旦夕 ...

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