你即將離開本站

並前往https://m.facebook.com/539206296957387/

上對下命令的方式分配績效●OKR：組織制定目標，團隊成員 ...

... 團隊合作」及「透明度」 比起過往設定員工個人的KPI指標及內容， OKR制度讓所有成員了解企業大方向、組織目標、成員彼此的關鍵結果。 互相看得到進度，及時的互助 ...

確定！ 回上一頁

查詢 「團隊合作指標」的人也找了：

  1. 團隊合作考核
    2.
  2. 團隊合作舉例面試
    3.
  3. 團隊合作的例子
    4.
  4. 員工kpi指標
    5.
  5. 個人kpi怎麼寫
    6.
  6. kpi指標範例下載
    7.
  7. 衡量指標 範例
    8.
  8. Kpls 指標
    9.