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影響保險從業人員工作績效之研究－以國泰人壽北區為例

採用量化研究問卷分析方式進行，以297位大台北地區國泰人壽保險從業人員為受試者， ... 以上員工」、「中、高職位」、「逆境管理效能高」與「自我印象佳」這四個變項。

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