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什麼是職場霸凌？遇到職場霸凌可以怎麼作？

如果霸凌者不是雇主，而是其他同事或主管，受僱人在執行職務時對其他同事、下屬的霸凌行為，雇主也可能須負擔僱用人責任，因而也可以向雇主請求連帶賠償。 另外，受僱人服 ...

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