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勞基法49條第五項
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限制女性夜間工作大法官:形成差別待遇違憲| 中央社 - NewTalk
勞動基準法 第49條第1項規定「雇主不得使女工於午後十時至翌晨六時之時間內工作。 ... 另有台北高等行政法院第五庭法官也因相關案件聲請釋憲。
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