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勞基法38條罰款
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勞工繼續工作四小時至少應有三十分鐘之休息 - EASON 律師筆記
但實行輪班制或其工作有連續性或緊急性者,雇主得在工作時間內,另行調配其休息時間。」違反依照勞動基準法第79條第1項第1款規定,處以新臺幣二萬元以上一 ...
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